F5 incorpora a Tami Erwin a su Consejo de Administración

SEATTLE, WA - F5, Inc. (NASDAQ: FFIV) ha anunciado hoy el nombramiento de Tami Erwin como miembro de su consejo de administración. Erwin, de 59 años, es un veterano ejecutivo de telecomunicaciones con amplia experiencia operativa. La Sra. Erwin se unió al consejo de F5 a partir del 31 de octubre de 2023 y formará parte de los Comités de Auditoría y Supervisión de Riesgos y de Talento y Compensación.

"Tami aporta a la junta directiva de F5 una gran experiencia a la hora de impulsar la innovación y la transformación en grandes organizaciones complejas", declaró Alan Higginson, presidente de la junta directiva de F5, Inc. "Esperamos que la perspectiva de Tami como líder experimentada en telecomunicaciones, su comprensión de los retos de los mercados internacionales y su conocimiento de la gestión del riesgo global añadan una valiosa visión a medida que continuamos evolucionando y haciendo crecer F5." 

La experiencia de la Sra. Erwin proviene de su carrera de 35 años en Verizon Communications, Inc. donde más recientemente se desempeñó como Vicepresidenta Ejecutiva y CEO de Verizon Business, cargo que ocupó desde 2019 hasta 2022. Anteriormente, ocupó el cargo de vicepresidenta ejecutiva y directora de operaciones de 2016 a 2019. La Sra. Erwin comenzó su carrera en Verizon en 1987 en el servicio de atención al cliente en lo que entonces era U.S. Oeste. Su extensa carrera incluye una trayectoria progresiva en puestos de liderazgo en todas las áreas de Verizon, incluida la dirección de ventas y servicios globales para las principales empresas de la compañía y el cargo de Directora de Marketing de Verizon Wireless.

La Sra. Erwin desempeñó un papel clave en la mejora de la reputación de Verizon como empresa socialmente responsable. Puso en marcha Women of Wireless y Women of the World, programas de formación en liderazgo que ayudaron a ampliar el liderazgo femenino en toda la empresa. También fue patrocinadora ejecutiva del grupo de recursos para empleados veteranos de Verizon, que ofrece programas y recursos a más de 10.000 veteranos, reservistas en activo, miembros de la Guardia Nacional y familias de militares.

En la actualidad, la Sra. Erwin es Consejera de John Deere y York Space Systems. También es miembro del consejo asesor de Aptiv, socia operativa de Digital Gravity Infrastructure, miembro del Consejo Asesor de Directores Generales de Cohesity, Senior Fellow de Mission Possible Partnership y Champion en JOURNEY, una organización sin ánimo de lucro que trabaja para promover la diversidad en la cúpula del sector privado.  

Durante su etapa en Verizon, la Sra. Erwin completó el Programa Ejecutivo de la Stanford Graduate School of Business.

Con el nombramiento de Erwin, el consejo de F5 se amplía a 12 miembros, 11 de los cuales son independientes. La diversidad del consejo de F5 incluye cuatro consejeros que son mujeres, y otros cuatro consejeros que se identifican como racial o étnicamente diversos, con uno que se identifica como afroamericano o negro, dos que se identifican como asiáticos y uno que se identifica como hispano o latino(a).