F5 Networks ernennt François Locoh-Donou zum Präsidenten und CEO

SEATTLE – F5 Networks (NASDAQ: FFIV) gab heute bekannt, dass François Locoh-Donou mit Wirkung zum 3. April 2017 zum Präsidenten und Chief Executive Officer des Unternehmens sowie zum Mitglied des Board of Directors von F5 ernannt wurde.

Locoh-Donou tritt die Nachfolge des derzeitigen Präsidenten und CEO John McAdam an, der auch nach seiner Pensionierung am 3. April 2017 weiterhin im Vorstand von F5 bleiben wird. Seit McAdam im Jahr 2000 zu seinem Unternehmen kam, hat er F5 zu einem Jahresumsatz von 2,0 Milliarden US-Dollar geführt, 49 der Fortune 50-Unternehmen zu seinen Kunden zählen und zahlreiche Branchen- und Community-Auszeichnungen erhalten.

„Es ist mir eine Ehre, die Rolle des CEO bei F5 zu übernehmen“, sagte Locoh-Donou. „Ich bewundere Johns Einsatz für die Werte und die Vision des Unternehmens und bringe das gleiche Engagement mit ein, um die Mitarbeiter, Partnerschaften sowie das Produkt- und Serviceportfolio von F5 auszubauen und so den steigenden Cloud- und Sicherheitsanforderungen der F5-Kunden gerecht zu werden.“

Locoh-Donou ist derzeit Senior Vice President und Chief Operating Officer von Ciena, einem Unternehmen für Netzwerkstrategie und -technologie. Zuvor hatte er aufeinanderfolgende Führungspositionen bei Ciena inne, darunter Senior Vice President, Global Products Group, Vice President und General Manager, EMEA, Vice President, International Sales und Vice President, Marketing. Vor Ciena war Locoh-Donou in der Forschung und Entwicklung bei Photonetics tätig, einem französischen Optoelektronik-Unternehmen.

„Was uns von Beginn des CEO-Auswahlprozesses an anzog, war François‘ interdisziplinäre und multinationale Erfahrung, die von der Produktentwicklung über den Betrieb bis hin zum Vertrieb reichte“, sagte McAdam. „Seine Erfolgsbilanz bei Ciena zeigt, dass er über die Weitsicht und Führungsstärke verfügt, um große Marktveränderungen durchzuführen, ohne das Beste des technischen Erbes oder der starken Unternehmenskultur eines Unternehmens zu beeinträchtigen.“

Locoh-Donou ist außerdem Mitglied des Beratungsausschusses von Jhpiego, einer gemeinnützigen globalen Gesundheitsorganisation der Johns Hopkins University, die sich der Bereitstellung hochwertiger Gesundheitsversorgung für Frauen und ihre Familien in Entwicklungsländern widmet. Er verfügt über Ingenieursabschlüsse der École Centrale de Marseille und Télécom ParisTech in Frankreich sowie einen M.B.A. der Stanford Graduate School of Business.

„In einer Zeit, in der F5 seine Partnerschaften und Produkte auf die Cloud- und Sicherheitsmärkte ausweitet, verleiht François der ursprünglichen Vision von F5 neue Zielstrebigkeit: Anwendungen ohne Einschränkungen“, sagte Al Higginson, Vorstandsvorsitzender von F5. „Im Namen des Vorstands danken wir John für seine 16 Jahre an der Spitze von F5. Der Erfolg des Unternehmens ist zu einem großen Teil seiner unermüdlichen Aufmerksamkeit für die Bedürfnisse der Mitarbeiter, Kunden und Aktionäre von F5 zu verdanken. John übergibt F5 an François, wobei bereits eine erhebliche Dynamik durch die Rückkehr zu steigenden Produktumsätzen und einer gesunden Pipeline neuer Produkte vorhanden ist.“

Weitere Einzelheiten zur Ernennung des CEO von F5 finden Sie in McAdams Blog .

Zukunftsgerichtete Aussagen

Bestimmte Aussagen in dieser Pressemitteilung sind „zukunftsbezogene Aussagen“ im Sinne des Private Securities Litigation Reform Act von 1995. Wörter, die auf zukünftige Ereignisse, Leistungen, Ergebnisse und Maßnahmen hinweisen, wie „werden“ und „erwarten“, sowie Variationen dieser Wörter und ähnliche Ausdrücke kennzeichnen zukunftsbezogene Aussagen, aber ihr Fehlen bedeutet nicht, dass eine Aussage nicht zukunftsbezogen ist. Die zukunftsorientierten Aussagen in dieser Pressemitteilung umfassen unter anderem Aussagen zur Abspaltung der Geschäftsführung und zu Vorstandsangelegenheiten. Zukunftsgerichtete Aussagen stellen keine Garantie für zukünftige Maßnahmen, Ereignisse, Ergebnisse oder Leistungen dar und können erheblich von den in diesen Aussagen ausdrücklich oder implizit enthaltenen Angaben abweichen. Abweichungen können sich unter anderem aus Maßnahmen des Unternehmens oder seiner Geschäftsführung bzw. seines Vorstands ergeben, sowie aus Maßnahmen außerhalb des Einflussbereichs des Unternehmens, darunter auch Maßnahmen von Drittparteien. Zu solchen Risiken und Ungewissheiten zählen unter anderem der Zeitpunkt und die Integration von Veränderungen in der Geschäftsführung und im Vorstand (und damit verbundenen Vereinbarungen) sowie Veränderungen der strategischen und sonstigen Geschäftsziele. Weitere Informationen zu Faktoren, die zukünftige Leistungen, Ereignisse, Ergebnisse oder Maßnahmen beeinflussen können, finden Sie unter „Risikofaktoren“, die im jüngsten Jahresbericht des Unternehmens auf Formular 10-K und in allen nachfolgenden Quartalsberichten auf Formular 10-Q, die bei der SEC eingereicht wurden, sowie in anderen öffentlichen Unterlagen bei der SEC beschrieben sind. Diese zukunftsorientierten Aussagen spiegeln die Erwartungen des Unternehmens zum Zeitpunkt ihrer Veröffentlichung wider und das Unternehmen ist nicht verpflichtet, die hierin bereitgestellten Informationen zu aktualisieren.

Über F5

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